Starke Stimmen für Westfalens nächste Generation in Führung und Nachfolge
Münster / Hamm. Führung heißt, Zukunft zu gestalten – ob in der Nachfolge etablierter Familienunternehmen oder in verantwortungsvollen Positionen als angestellte Führungskraft. Unter dem Motto „Female Leadership – Westfalens nächste Generation in Führung oder Nachfolge“ kam die westfälische Wirtschaft im LWL-Museum für Kunst und Kultur in Münster zusammen, um gemeinsam ein ganzheitliches Zukunftsbild aus Führung, Nachfolge und strategischem Wachstum zu zeichnen. Westfalen e.V. war Mitveranstalter des Abends.
Die Veranstaltung verdeutlichte eindrucksvoll: Die nächste Generation von Frauen in Westfalen steht bereit, traditionelle Werte mit frischen Impulsen zu verbinden und neue Wege zu beschreiten. Die Highlights des Abend vor vollem Haus:
𝗘𝗿ö𝗳𝗳𝗻𝘂𝗻𝗴
Jürgen Kroos, Präsident der Handwerkskammer Münster, betonte zum Auftakt die enorme Bedeutung qualifizierter Führungsfrauen und Nachfolgerinnen für die Zukunftsfähigkeit des Handwerks und des Mittelstands in der Region.
𝗞𝗲𝘆𝗻𝗼𝘁𝗲
Dr. Georg Lunemann, Direktor des Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) und Vorstandsmitglied Westfalen e. V., beleuchtete in seiner Keynote „Vielfalt in Führung“ die Erfahrungen, Herausforderungen und Perspektiven einer modernen Unternehmenskultur in großen Organisationen wie dem LWL.
𝗠𝗶𝘁𝘁𝗲𝗹𝘀𝘁𝗮𝗻𝗱 𝗶𝗺 𝗙𝗼𝗸𝘂𝘀
Im lebhaften Interview mit Melanie Baum, Geschäftsführerin Baum Zerspanungstechnik und Vizepräsidentin der IHK Nord Westfalen, moderiert von Rena Ronge, wurden die realen Spannungsfelder und Chancen von Unternehmerinnen im Mittelstand greifbar.
𝗣𝗮𝗻𝗲𝗹: 𝗡𝗲𝘂𝗲 𝗞ö𝗽𝗳𝗲 – 𝗻𝗲𝘂𝗲 Ära
Das finale Panel brachte gebündelte Nachfolge- und Führungskompetenz auf die Bühne. Unter der Co-Moderation von Dr. Marie-Theres Thiell, stellv. Vorsitzende von Westfalen e. V., und Sarah Nagel diskutierten die Panellisten über Kulturwandel, die neue Sichtbarkeit und die Verantwortung der nächsten Generation. Mit dabei waren:
– Emily Böckenholt. Geschäftsführerin Böckenholt Wasseraufbereitung GmbH,
– Lisa Flothkötter, Geschäftsführerin Autohaus Flothkötter GmbH & Co. KG,
– Lisa Marie Höcker, Geschäftsführerin Höcker Polytechnik GmbH,
– Christoph Mangelmans, Executive Director People & Culture, FIEGE Logistik
Die Diskussion zeigte deutlich: Nachfolge ist weit mehr als eine Stabübergabe – sie ist eine echte Chance zur Transformation von Unternehmenskulturen und Geschäftsmodellen.
Beim anschließenden Netzwerken im stimmungsvollen Ambiente des LWL-Museums klang der Abend bei intensiven Gesprächen und neuen Impulsen aus. Ein herzliches Dankeschön an alle Mitwirkenden, Partner und Gäste, die diesen 4. Westfälischen Frauen-Wirtschaftstag zu einem vollen Erfolg gemacht haben.
